Quản lý của Volkswagen sẽ giảm lương tập thể vào ngày 8 tháng 1 năm 2025, theo như Gunnar Kilian, thành viên hội đồng quản trị nhân sự của Volkswagen, người đã từ chối nhận một cuộc phỏng vấn với tờ báo brenrick ở đó, quản lý của Volkswagen sẽ giảm lương tập thể, Đến năm 2030, tổng số tiền lương sẽ giảm ít hơn 300 triệu euro (khoảng 2.282 triệu nhân dân tệ). Killian nói với tờ báo rằng ban giám đốc của Volkswagen sẽ giảm lương ít hơn so với các quản lý khác hoặc các nhân viên bình thường. Trên thực tế, theo báo cáo ngày 22-12-2024 của tạp chí der spiegel của đức, tập đoàn Volkswagen và các đại diện nhân viên đã đồng ý xác nhận sự đóng góp nhỏ mà quản lý phải đóng góp cho kế hoạch tiết kiệm hiện tại. Theo báo cáo ngày 22 tháng 12 của tờ the sdeutsche zeitel, số tiền thưởng cuối năm thường được phát vào tháng 5 sẽ tăng đáng kể đến mức thu nhập của khoảng 4.000 nhà quản lý sẽ giảm 10% vào năm 2025 và 2026. Theo báo cáo, thu nhập hàng năm của họ sẽ tăng lên 8, 6 và 5 phần trăm trong 3 năm tới. Giảm lương cho các nhà quản lý và nhân viên trung bình sẽ kết thúc vào năm 2030.